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Brio RH votre consultant en gestion des RH et en recrutement de personnel

Emplois disponibles

Bénéficiez d’un accompagnement sur mesure et confidentiel dans la recherche de votre nouveau défi de carrière.

Conseiller / conseillère en acquisition de talents - COMBLÉ

Titre : Conseiller / conseillère en acquisition de talents - COMBLÉ
Référence : BRIO2813
Région : Estrie
Ville : Sherbrooke

Vous souhaitez collaborer avec une équipe dynamique qui prône le bien-être au travail, l'autonomie et le développement des compétences?
Vous carburez aux défis et vous aimez vous surpasser?
Vous souhaitez vous développer tout en apportant votre couleur?

Venez contribuer à créer le monde du travail de demain!

Bien implanté et connaissant une forte croissance, Brio RH est une firme de consultant en santé organisationnelle qui offre aux entreprises et aux chercheurs d'emploi une gamme complète de services personnalisés en ressources humaines. Misant sur une approche humaine et des stratégies novatrices, notre organisation effectue divers mandats RH sur l'ensemble du territoire québécois.

Rejoignez notre équipe professionnelle , dévouée, engagée et venez faire la différence en devenant conseiller / conseillère en acquisition de talents!

Vous êtes reconnu pour votre approche collaborative, votre dynamisme et vous vous distinguez par votre grande expertise en recrutement ? Votre place est parmi nous!

Description du poste :

Le défi du conseiller / conseillère en acquisition de talents sera des plus variés. Cette personne aura à collaborer avec l'équipe à travers les mandats de recrutement :

  • Réaliser des mandats de recrutement et accompagner les gestionnaires dans l'ensemble des processus d'embauche des candidatures;
  • Collaborer avec l'équipe de techniciens en ressources humaines dans le déploiement de la stratégie d'affichage, la chasse de tête, la réalisation des entrevues téléphoniques et du pré-emploi;
  • Proposer et développer , en collaboration avec l'équipe de recrutement, des stratégies novatrices, afin d'obtenir des résultats probants dans la réalisation des mandats;
  • Effectuer des suivis rigoureux auprès des clients et les accompagner lors des entrevues;
  • Agir comme expert RH auprès de la clientèle afin de les orienter vers une saine gestion de leurs ressources humaines où l'équipe en développement organisationnel prendra le relais.

Compétence(s) et formation(s) requise(s) :

En plus d'être proactive, passionnée et hautement autonome, la personne devra posséder les aptitudes et les compétences suivantes pour relever ce défi avec brio:

  • Détenir un Baccalauréat en ressources humaines ou en orientation et posséder une expérience professionnelle en recrutement;
  • Avoir de l'intérêt et de la créativité pour les stratégies de recrutement innovantes;
  • Démontrer une très grande assurance et une solidité professionnelle dans la gestion des dossiers et l'approche client;
  • Être reconnue comme un bon joueur d'équipe;
  • Faire preuve d'une grande autonomie, d'une éthique professionnelle et d'une excellente gestion du stress et des priorités;
  • Être orientée résultats et axée sur le service à la clientèle;
  • Démontrer de grandes aptitudes de persuasion, de négociation et de développement des affaires;
  • Très bonne maîtrise du français autant à l'oral qu'à l'écrit;
  • Avoir de bonnes connaissances de la suite Office et des médias sociaux;
  • Être membre de l'Ordre des conseillers et des conseillères en orientation du Québec (atout).

Conditions d'emploi :

Une chance unique de rejoindre une équipe solide, travaillant en étroite collaboration afin d'aider nos clients dans leurs enjeux RH, quels qu'ils soient!

  • Emploi permanent à temps plein;
  • Environnement stimulant et très flexible, favorisant la conciliation travail-famille;
  • Possibilité de travailler 4 jours par semaine, selon votre choix;
  • Lieu d'emploi à Drummondville;
Venez vivre l'expérience Brio RH! Pour toutes questions, vous pouvez contacter Cindy Gagnon au 1-877-820-2746 poste 206. Au plaisir d'échanger avec vous!

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